Recursos Humanos
El Departamento de Recursos Humanos vela celosamente para conseguir un equipo humano: motivado, realizado, profesionalizado y comprometido con los objetivos de la empresa.
Nuestra platilla esta formada esencialmente por profesionales consolidados en base a su experiencia en el sector, por lo que el personal que EL RAYO DEL AMANECER, asigna a cada servicio es el adecuado para obtener el máximo nivel de calidad en las prestaciones.
Nuestros servicios son esencialmente un trabajo humano, en el que el 90% de su eficacia depende directamente de la eficacia de los trabajadores que desempeñan sus funciones, concienciados de este aspecto puntual, velamos por su profesionalidad impartiéndoles formación continuada a nuestros empleados. EL RAYO DEL AMANCER, no seria posible sin la homogeneidad, experiencia y cualidades de todos los intervinientes en esta empresa.
Capital Humano
La gestión del capital humano es imprescindible para el correcto funcionamiento de un servicio de limpieza de calidad. Es por esto que EL RAYO DEL AMANECER, concentramos nuestros esfuerzos en seleccionar el personal que integra nuestra plantilla, en formarlo y motivarlo constantemente.
Formación Personal
En EL RAYO DEL AMANECER, consideramos que la formación técnica y profesional de nuestros personal es la base para proporcionar el servicio optimo, tal y como se merecen nuestros Clientes, Por esta razón hemos implantado un sistema de formación continuada que abarca diversas áreas de formación:
1)Técnicas de limpieza.
2)Correcta y eficaz utilización de productos de limpieza.
3)Correcta utilización de utillaje y maquinaria de limpieza.
4)Prevención de riesgos laborales.
Selección de Personal
Todo el personal contratado por EL RAYO DEL AMANECER, ha superado un estricto proceso de selección imprescindible porque cada uno de nuestros Clientes pueda depositar su confianza en el personal asignado a su servicio. Nuestro proceso de selección consiste en tres puntos básicos:
1)Test técnico
2)Entrevista personal
3)Comprobación de referencias
Motivación Personal
La satisfacción del personal es fundamental para una correcta realización de las tareas encomendadas. Para obtenerla, apostamos por una formación continuada, promoción interna y valoración del personal de manera adecuada.
La motivación de nuestros empleados radica en la consecución de un buen clima laboral que repercute en la prestación de su servicio.